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　　近日，江麓公司根據(jù)習(xí)近平總書記在十八屆中紀(jì)委三次全會等會議精神，在黨風(fēng)廉政建設(shè)中設(shè)七關(guān)，嚴(yán)防腐敗，樹立廉政新風(fēng)。

　　一、堅持上廉政黨課。公司在每月的中心組學(xué)習(xí)和中干例會上，組織學(xué)習(xí)了十八屆中紀(jì)委三次全會公報，習(xí)近平總書記在中紀(jì)委三次全會上的重要講話和王岐山的工作報告等內(nèi)容，強調(diào)嚴(yán)守紀(jì)律、廉潔從業(yè)要求，要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部把制度規(guī)定轉(zhuǎn)化成自身的行為和自覺行動中來。

　　二、制作廉政專刊。大力加強專題和特色宣傳，先后刊出了二期“廉潔從業(yè)”專刊，大量制作 “廉政三字經(jīng)”“說唱廉政”等符合企業(yè)特色宣傳牌，以圖文并茂的形式在公司主干道進行廉政宣貫，讓職工群眾感受到公司的廉政文化落到實處，起到了公開與監(jiān)督作用。

　　三、組織一次廉潔從業(yè)考試。公司組織248名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加從政提醒考試。先后觀看了《堅持以“零容忍”懲治腐敗》、《四風(fēng)之害》、《我的好兄弟》、《征拆黑洞——湘潭市征地拆遷系列腐敗案警示錄》等多部碟片，發(fā)放《不斷開創(chuàng)反腐敗斗爭新局面》、《卡住公款送禮》等廉政碟片和《從政提醒——黨員干部不能越過的100個從政底線》等書籍，開展的廉政征文比賽活動，收到廉政征文27篇，多管齊下，讓廉政文化入腦入心。

　　四、參觀了廉政教育基地。公司組織黨群干部到韶山重溫入黨誓詞，讓黨員干部牢記宗旨，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，嚴(yán)守紀(jì)律，廉潔從業(yè)。同時，組織中層以上行政正職領(lǐng)導(dǎo)及部分廉潔風(fēng)險崗位人員共56人參觀了株洲橋頭堡廉政教育基地，以鮮活的警示案例，展開實地警示教育。

　　五、完成廉潔從業(yè)承諾書簽訂。公司與196名車間副主任以上級領(lǐng)導(dǎo)人員重新簽訂《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)承諾書》，并納入到公司績效考核，以實際行動向組織做出莊嚴(yán)承諾。

　　六、開展了崗位風(fēng)險定級。公司通過廉潔風(fēng)險防控的梳理排查，匯總編制了《江麓機電集團有限公司廉潔風(fēng)險防控手冊》，將評定出的226個(類)廉潔風(fēng)險崗位先后進行公示，并正式下文執(zhí)行。

　　七、加強廉潔從業(yè)培訓(xùn)。公司專門邀請了湘潭大學(xué)的審計專家主講一堂如何加強企業(yè)內(nèi)部管理和控制，以及如何堅守底線、廉潔從業(yè)的專題講座，普及廉政知識，強化領(lǐng)導(dǎo)干部的底線意識。

　　通過公司設(shè)七關(guān)，樹新風(fēng)實踐活動，使公司廣大黨員干部，認(rèn)清了廉政從政底限，堅決不涉“雷區(qū)”，守住底線不栽“跟頭”，廉政從業(yè)教育活動初顯成效。