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　　日前，一汽無錫柴油機廠企業行政、工會、職工三方經過協商，共同簽訂了一份“共同約定行動”承諾書。“我們將以此把‘共擔經營風險、共商發展大計、共盡責任義務、共享發展成果’為主題的‘共同約定行動’貫徹到日常工作實踐中，咬定目標，齊心協力突破‘十二五’開局難關，再創發展新優勢，再創新業績!” 黨委書記兼工會主席蔡真法說。

　　據了解，由企業行政、工會、職工三方共同簽訂“共同約定行動”的承諾書，是一汽無錫柴油機廠積極響應全國總工會《關于深入推進“共同約定行動”的意見》，結合今年企業面臨的新形勢、新挑戰，推出的一個有力新舉措。

　　“我們將堅持以職工為本，全心全意依靠職工辦企業;自覺履行社會責任，確保職工就業崗位、按時足額發放勞動報酬和保證職工的福利待遇，進一步做好愛民惠民工作，維護企業安定和社會穩定……”這是廠長錢恒榮代表企業行政的鄭重承諾。

　　“我們將充分發揮工會‘大學校’作用，充分發揮先鋒模范的示范和導向作用，加強職工思想政治工作和職業道德建設，積極培養和造就一支具有現代科學文化知識和嚴格組織紀律的一流職工隊伍，團結帶領全體職工與企業建立命運共同體，應對挑戰、共謀發展……”這是黨委書記兼工會主席蔡真法代表企業工會的鄭重承諾。

　　“我們將立足本職，愛崗敬業，與企業共同應對挑戰，確保各項生產任務的完成，全力以赴為企業的發展貢獻力量，自覺維護企業和社會穩定，理解并支持企業在應對挑戰時實行的應變措施……”這是江蘇省“五一”勞動獎章獲得者、一線操作工人殷曉輝代表企業全體職工的鄭重承諾。

　　作為三方簽訂“共同約定行動”承諾書的見證人之一、無錫市總工會副主席王覺民深有感觸：“錫柴是真正按照企業發展需要來組織這個活動，摒棄了形式化的東西，不做表面文章。”