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　　1月9日，常林股份公司召開技術人員新春座談會，近40名技術中心研發人員參加會議。公司領導蔡中青、陳衛、吳建平、王傳明、梁逢源、諸兆明等出席，會議由總工程師廖曉明主持。

　　座談會在輕松的氣氛中展開，研發人員圍繞公司經營目標及自身工作特點，對在2012年中如何做好本職工作暢談感想，對進一步搞好公司技術研發工作建言獻策。與會人員普遍認為：一方面技術人員要進一步樹立市場觀念、服務意識，多跑市場，多到現場，積極深入一線，避免閉門造車，為公司實現戰略發展目標而提供符合市場用戶需求的好產品。同時，在新技術應用方面更加注重節能降耗，提升產品舒適性;在產品技術積累方面，要對成熟的計算方法、資料做好傳承。另一方面，大家也希望公司更加重視新產品開發，進一步加強各類培訓，培養技術領軍人才，同時形成H型的人才成長路徑;在新工藝的應用上要加大投入，支持工藝研究，實現工藝創新，提升生產效率和質量。

常林股份公司召開技術人員新春座談會

　　陳衛總經理對此次座談會表示滿意，并表示今后將與技術人員采取多層次的深度交流，了解技術人員的心聲。對研發人員提出要求：一要樹立技術威信，積極學習，提高技術水平;二是敢于擔當，進一步承擔起公司科技進步的重任;三是集中精力解決個別長期不能徹底解決和根除的問題;四是要敢于將公司產品定位為中高檔，高標準、嚴要求。

　　黨委書記蔡中青對技術中心提了三個要求：不自卑、更努力、敢擔當。技術人員要無怨無悔、不計時間和報酬，為公司的發展盡心盡職。