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　　2011年12月31日，北方重工集團公司工會在研發大廈105會議室召開了“2011年沈陽市職工職業技術大賽”獲獎選手表獎會。集團公司黨委書記助理劉義主持會議并宣布表獎決定。

　　今年，北方重工在沈陽市“百千萬技能人才培育工程”和職工職業技能競賽活動中共有414名職工報名參加了15個工種的技能競賽，167名職工在大賽中獲得榮譽稱號。其中，傳動設備分公司劉國斌、金屬結構分公司郭欣、備料分公司王軍分別榮獲市天車起重工“大王”、 冷作鈑金工“大王”、 電焊工“大王”稱號。岳增超等28名職工獲市“技術標兵”稱號。馬春生等68名職工獲市“技術能手”稱號。王學新等68名職工獲“優秀選手”稱號，創下了我公司有史以來參賽的最好成績。

　　會上，集團公司黨委副書記金光根為2011年市職工職業技術大賽中榮獲“技術大王”和“技術標兵”的獲獎選手頒發了獎金。

　　隨后 ，冷作鈑金工技術大王郭欣、起重工技術大王劉國斌、焊工技術大王王軍圍繞如何更好的學習技術，掌握和提高本工種的技能水平等分別在會上作了交流發言。

　　最后，黨委副書記金光根做了重要講話，金書記首先代表集團公司領導向獲獎的全體職工表示熱烈的祝賀，向我公司承辦三個賽區工作人員的周密組織和辛勤付出表示衷心感謝。他說，參加此次技術大賽，我公司創造了參賽總數、獲獎總數、大王總數的三個之最，充分反映了我公司在技能人才培養方面取得的突出成績。同時金書記提出兩點希望和要求：一是所有獲獎職工要戒驕戒躁、繼續努力，不斷加強自身的學習，不斷提高自身技能水平，以適應北方重工發展的需要。北方重工打造具有核心競爭力的國際化企業以及要實現集團公司“十二五”發展規劃，迫切需要一大批技能人才,不遠的將來希望在你們當中出現一大批大師級技能人才。二是要繼續抓好員工技術培訓工作，為員工的成長成才提供平臺，要從實際出發制訂員工培訓計劃，形成多層次的培訓格局。工會要繼續抓好群眾性的技術比武、技術練兵等活動，要下功夫使更多的青年職工參與到培訓中，在企業內部創造一個勞動光榮、創造偉大、人人增先的濃厚氛圍。