7月31日下午，福建小松召開2013年新員工座談會，總經理侯一江、副總經理郭志敏、行政總監(jiān)董衛(wèi)、財務總監(jiān)徐存生及各部門領導參加了此次會議。
福建小松召開新員工座談會
會初，新員工都以自己獨特的方式發(fā)表了各自培訓感想及到崗后的工作計劃，同時對公司也提出了合理建議，受到在場領導的肯定與鼓勵，會中，侯一江總經理表示希望新員工在今后的工作中嚴格要求自己，做好吃苦耐勞準備，繼承和發(fā)揚“溝通、責任、寬容”的良好品質，以更高的標準要求自己，爭取成為小松有心人!
此次座談會不僅使管理層切實解決新員工工作生活中的困難，更是為營造良好的溝通氛圍奠定基礎，使新員工更加快速融入公司團隊，為公司奉獻自己的力量。
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